安康水務集團“八個一”推動紀律教育宣傳月高點起步

   自全市紀律教育學習宣傳月活動啟動以來，安康水務集團迅速響應，制定印發(fā)了《關于開展紀律教育宣傳月活動的通知》，圍繞“嚴守紀律規(guī)矩 加強作風建設”主題，以“八個一”方式推動全市第五個紀律教育學習宣傳月活動高點起步、扎實推進、走深走實。

   組織一次集體學習。通過黨委理論中心組學習、黨委擴大會、“三會一課”等形式，組織廣大黨員干部認真學習總書記關于全面從嚴治黨、黨風廉政建設、紀律建設、廉潔文化建設的重要論述，重點結合《中國共產黨紀律處分條例》《黨委（黨組) 落實全面從嚴治黨主體責任規(guī)定》《中共中央辦公廳關于進一步激勵廣大干部新時代新擔當新作為的意見》，深入學習《治國理政第四卷》《讓群眾過上好日子》《干在實處、勇立潮頭》《閩山閩水特華新》《當好改革開放的排頭兵》，以及中央、省委和市委關于加強作風建設的各項部署等內容，有針對性地開展學習教育活動，以理論上的清醒確保政治上的堅定。

   進行一次黨規(guī)黨紀知識測試。集團公司全體黨員、中層以上干部和財務部、工程技術部、生產運行部全體人員，以秦風網發(fā)布的《黨員干部紀律教育學習讀本》《紀律教育公開課》系列視頻課程為教材，在“陜西紀檢監(jiān)察”微信公眾號“全省紀律教育學習宣傳月黨規(guī)黨紀知識測試”欄目進行一次在線知識測試。最大限度普及黨紀法規(guī)知識，努力做到黨員、干部全覆蓋。

   開展一次警示教育活動。組織觀看《陜西省被查處違紀違法領導干部懺悔錄》《金融反腐正風紀》《激濁揚清》警示教育片、編輯《典型案例通報選編》等方式，結合集團公司實際，采取召開警示教育大會、普法宣講會等形式開展警示教育活動，用身邊事教育身邊人，用“同類事”教育“同類人”，以案為鑒，警鐘長鳴，教育引導黨員、干部受警醒、知敬畏、明底線。

   觀看一批廉潔文化微視頻微電影。以支部為單位，組織黨員、干部集中觀看或自行下載觀看安康黨風廉政網、“廉潔安康”微信公眾號等媒體展播的廉潔文化微視頻微電影優(yōu)秀作品，自覺弘揚崇廉尚潔、廉榮貪恥的思想自覺和良好風尚。

   開展一次專題研討。在強化理論學習的基礎上，通過談心談話和集中交流等方式，圍繞“話廉潔、守初心”為主題，以支部活動為載體開展專題研討。把專題研討作為改進工作作風、密切聯系群眾的基礎性工作，著力解決一批群眾反映集中的共性需求和存在的普遍性問題、長期未能解決的歷史遺留問題，切實把紀律教育學習成果轉化為推動安康水務集團高質量發(fā)展的實際行動。

   開展一次主題活動。積極營造“弘揚優(yōu)良家風，創(chuàng)新廉潔文化”的良好文化氛圍，供水、凈水等公司黨支部組織黨員干部以參觀家風館、寫家書等方式開展主題活動，引導廣大黨員干部崇廉潔、立家規(guī)、嚴家教、正家風。

   開展一次明察暗訪活動。結合紀律作風大整頓活動，加強對職工上下班無故不打卡或不按時打卡，遲到早退、無故脫崗、借公事辦私事、不注重個人形象等問題進行了明察暗訪，對發(fā)現問題比較集中的黨支部、公司、部門加大檢查頻次和問責力度。對在明察暗訪中發(fā)現問題較多的干部職工，進行教育提醒，鍥而不舍將作風建設引向深入。

   召開一次專題組織生活會。各黨支部以“嚴守紀律規(guī)矩、加強作風建設”為主題召開組織生活會，集團公司領導干部帶頭參加所在支部組織生活。全體黨員結合崗位職責等情況，談認識、談收獲、談體會，對照“勤快嚴實精細廉”新風正氣標準，仔細查擺問題，深刻剖析原因，主動開展批評與自我批評，提出努力方向和整改措施，深化作風建設，鍛造政治過硬、作風過硬、能力過硬的黨員干部隊伍，為推動安康水務事業(yè)高質量發(fā)展貢獻力量。